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西城管理部“进企宣传”被《中国建设报》报道

日期:2024-04-07 来源:北京住房公积金管理中心  打印 【字体:

  春节前,在北京市西城区一个企业孵化机构会议室里,北京住房公积金管理中心西城管理部副主任王国荣与同事化身宣讲员,为他们服务的6家企业详细讲解住房公积金政策。活动现场,他们发放了致企业的一封信,介绍住房公积金的普惠、强制、互助和保障特性,重点针对企业建缴、缴存比例、助企纾困、增信赋能等方面做了说明。”

  2024年2月22日,《中国建设报》第二版特别报道--“新春走基层”板块以《为企业做好精准服务》为题,报道了西城管理部主动上门为孵化机构及已孵化企业送政策、送温暖、送服务、送实惠,进行归集政策宣讲,促进在京孵化企业合规缴存住房公积金的工作。

  开年之初,西城管理部围绕中心党组要求和中心主要领导指示,积极开展进企宣传服务,持续在维护职工合法利益——“为职工安居助力”和规范企业缴存行为——“为企业增信赋能”上双向发力,主动契合“以服务首都经济发展,以培育首都战略性新兴产业源头企业、激发科技创新创业活力”目标,根据中小微企业多,融资难、融资贵等特点,为孵化企业制定个性化、精细化的公积金政策宣传方案,确保孵化企业及已孵化企业在合规缴存住房公积金的同时精确享受到最优惠的政策红利。为更好的服务孵化企业,西城管理部组成“进企宣传”小组,深入了解企业规模及经营状况,总结了“企业流动性强、职工流动性强”的特点,以及“企业缴纳意愿不强”和“职工缴纳意愿不强”的规律,从“住房公积金的强制性、普惠性、公平性”“增强企业行业地位、信誉度以及降低企业经营成本”“与银行合作可以为缴存情况良好的小微企业授信贷款”“缴存比例在 5%-12%自主选择、网上即可申请”“职工可享受个人贷款利率优惠”“公积金可以享受免税优惠”“职工支取多渠道、多方式方便快捷以及即取即用是第二份工资”等七大方面优势,以及“不缴存会对企业招揽人才、长期发展不利”“没有追溯期会给企业留下长期隐患”等问题,制定孵化企业个性化宣讲方案和“服务包”,通过发放《致企业的一封信》、住房公积金宣传材料、调查问卷,召开政策宣传讲座、面对面辅导、点对点咨询等方式,引导孵化企业在创业初期合规缴存住房公积金,助力企业走好成长“第一步”,确保每家孵化企业都能及时了解和充分利用相关政策,助力企业“破壳”成长。

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